Das Unternehmen

The job holder must have very good spoken and written German language skills. Therefore, the job description is written in German.

 

Das Unternehmen:

Unser Mandant verweist auf eine über mehrere Jahrzehnte währende erfolgreiche Firmengeschichte im Bereich der Automatisierungstechnik.

 

Hauptaufgaben/Zuständigkeiten/ Verantwortungsbereich:

Ziel und Hauptaufgabe des Stelleninhabers ist die verantwortliche Führung der Projektteams in den Bereichen Entwicklung und Modernisierung. Die permanente Optimierung der Arbeitsabläufe sowie die Planung und Kontrolle der fachtechnischen Arbeitsergebnisse der jeweiligen Teams gehören zu seinem Tagesgeschäft und tragen zur positiven Entwicklung des Unternehmens bei. Ihm obliegt es, das Zukunftsbild des Unternehmens entscheidend mitzuprägen und als Schnittstelle zwischen dem Management und den Kundenanforderungen zu agieren. Er berichtet direkt an die Geschäftsführung.

 

Der Stelleninhaber verantwortet die Umsetzung aller technischen Zielvorgaben und die kontinuierliche Weiterentwicklung hinsichtlich der anspruchsvollen Produktpalette unter Berücksichtigung anwendungstechnischer Prozesse. Somit ist er auch Ansprechpartner für den Vertrieb, den er im Bedarfsfall fachlich unterstützt und begleitet. Die Erstellung von Konzepten in den Projektphasen und die Berücksichtigung der entsprechenden Ressourcen zur termingerechten Umsetzung gehören wie die Berücksichtigung der positiven Entwicklung der Kosten- und Ertragslage ebenfalls in seinen Zuständigkeitsbereich.

 Ein weiterer wesentlicher Inhalt dieser anspruchsvollen Aufgabe ist die motivierende und fördernde Führung der ihm unterstellten Mitarbeiter.

 

Anforderungsprofil:

Sie verfügen idealerweise über ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik vorzugsweise im Bereich der Automatisierungstechnik oder über ein vergleichbares technisches Studium.

 

In Ihrer mehrjährigen Berufserfahrung haben Sie fundierte Kenntnisse in der Planung und Projektierung sowie in der Hard- und Softwareentwicklung von und für spanabhebende Werkzeugmaschinen erlangt und bereits Ihre erfolgreiche Führungskompetenz beweisen können. Ihre hervorragenden Kenntnisse in der Auslegung von SINUMERIK basierenden Antriebskonzepten werden durch Ihr strategisches Denkvermögen und Ihre Problemlösungskompetenz sinnvoll abgerundet. Dabei verstehen Sie es, organisatorische Abläufe bereichsübergreifend, sowohl technisch wie auch wirtschaftlich, zu optimieren.

 

Ihre Arbeitsweise ist ziel- und aufgabenorientiert und wird durch Ihr ausgeprägtes Organisationstalent positiv unterstrichen. Zudem verfügen Sie über ausgesprochene Kommunikationsstärke. Ihre Fähigkeit, unternehmerisch zu denken und Ihre nachgewiesene Konsequenz zur Umsetzung und Sicherung stabiler Prozesse stehen im Einklang mit Ihrer kommunikativen und motivierenden Führungspersönlichkeit. Ihrem und unserem Grundverständnis folgend sind so die erreichten Ergebnisse nicht als Leistung eines Einzelnen, sondern vielmehr als Leistung der Abteilung/Teams zu bewerten.

 

Als technikbegeisterter und kundenorientierter „Macher“ sind Sie mit Ihrer Empathie und guten Menschenkenntnis in der Lage, konflikt- und durchsetzungsfähig zu handeln und gleichzeitig die Feinheiten eines mittelständischen Unternehmens zu berücksichtigen.